Los empleados en California tienen derecho a estar libres de discriminación, acoso y represalias ilegales en el lugar de trabajo. Sin embargo, esas leyes no se aplican solas. Cuando se violan las leyes antidiscriminación de California, muchos trabajadores optan por presentar…
Leer más: Cómo presentar una queja por discriminación laboral ante el CRD de CaliforniaTener un bebé puede ser una de las experiencias más significativas en la vida de una mujer. Lamentablemente, también puede afectar negativamente su carrera profesional. En esos casos, es importante saber qué acciones constituyen…
Leer más: Leyes sobre discriminación por embarazo en el lugar de trabajo en CaliforniaNadie elige tener una discapacidad. Pero, para muchas personas, las discapacidades son parte de la vida. A veces esas discapacidades pueden afectar el empleo de una persona, por lo que es importante saber qué acciones constituyen discriminación por discapacidad ilegal.…
Leer más: Leyes sobre discriminación por discapacidad en el lugar de trabajo en CaliforniaLos despidos ilegales ocurren cuando un empleador pone fin a la relación laboral en violación de los derechos legales del empleado. Estas situaciones suelen denominarse despidos injustificados, y pueden surgir cuando un empleador viola una ley estatal…
Leer más: Las 5 razones ilegales más comunes para ser despedido en CaliforniaLa discriminación ocurre cuando un empleado o solicitante de empleo recibe un trato menos favorable debido a una característica específica que posee. En muchos casos, la ley prohíbe a los empleadores en California incurrir en discriminación. La discriminación…
Leer más: Leyes sobre discriminación en el lugar de trabajo en CaliforniaLa discriminación por edad ocurre cuando un empleado o solicitante de empleo que tiene 40 años o más recibe un trato menos favorable debido a su edad. En California, tanto la ley estatal como la federal prohíben a la mayoría de los empleadores incurrir en…
Leer más: Leyes sobre discriminación por edad en el lugar de trabajo en CaliforniaEn California, por lo general existen dos tipos de licencia de maternidad que una mujer puede tomar: la licencia por discapacidad por embarazo y la licencia para vinculación con el bebé. De estas, la licencia por discapacidad por embarazo es la más común porque los requisitos de elegibilidad…
Leer más: La ley de licencia por discapacidad por embarazo en California: una guía sobre la PDLEl despido injustificado ocurre cuando un empleador pone fin a la relación laboral en violación de los derechos legales del empleado. En California, las reclamaciones por despido injustificado pueden surgir cuando un empleador viola una ley estatal o federal…
Leer más: La ley de despido injustificado en CaliforniaEl acoso sexual generalmente implica conductas negativas, inapropiadas o no deseadas dirigidas a un trabajador por razones ilegales, como el sexo o el género del trabajador. La ley de California prohíbe tanto a los empleadores como a los empleados acosar sexualmente a…
Leer más: La definición legal de "acoso sexual" en California
